员工纷纷离职潮：办公室装修设计要按这几点来
文章来源：深圳装修公司人气：2416发表时间：2018-04-25 15:29:54【小中大】
每年过完年之后，一大批在岗位上的普通职工们，或多或少对公司有所偏见，或有所不满的，都会选择在同一个时间选择换岗位，而这个时候就是所谓的离职潮悄然迸发。
那么在办公室内，导致员工纷纷出现离职潮的原因，主要归根于哪些方面呢？华宇天工装饰小编建议您，避免办公室离职潮出现，首先要在办公室装修设计中按这几点来。
根据目标组合，无论是哪类人员的办公室，办公室装修设计应符合以下四个基本要求：
1、符合企业实际。有些企业不顾自身的生产经营和人财物力状况，一味追求办公室的高档豪华气派，这种做法是存在一定问题的。
2、符合行业特点。例如，五星级饭店和校办科技企业由于分属不同的行业，因而办公室在装修、家具、用品、装饰品、声光效果等方面都应有显著的不同，如果校办企业的办公室布置得和宾馆的客户一样，无疑是有滑稽的。
3、符合使用要求。例如，总经理(厂长)办公室在楼层安排、使用面积、室内装修、配套设备等方面都与一般职员的办公室不同，主要并非总经理、厂长与一般职员身份不同，而是取决于他们的办公室具有不同的使用要求。
4、符合工作性质。例如，技术部门的办公室需要配备微机、绘图仪器、书架(柜)等技术工作必需的设备，而公共关系部门则显然更需要电话、传真机、沙发、茶几等与对外联系和接待工作相应的设备和家具。
对于上班族来说，办公室就是我们日常工作和生活的主要空间，因此办公室装修设计是十分重要的，因为这直接影响着我们的工作状态。
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